Autorización de trabajo para menor de edad
Obtener una autorización de trabajo para menor de edad en Chile puede ser un tanto complicado si no conoces bien el procedimiento y los requisitos. Por suerte, aquí encontrarás toda la información necesaria.
¿Qué es la autorización de trabajo para menor de edad y para qué sirve?
Si una persona menor de dieciocho (18) años quisiera o debiese trabajar, antes de firmar su contrato de trabajo y que este sea válido, necesita una carta de autorización menor de edad para trabajar. Dicha autorización tiene que ser firmada por su padre, madre, representante o cualquier persona que ejerza patria potestad sobre el menor.
¿Cómo y dónde conseguir una autorización de trabajo para menor de 18?
Para sacar una autorización de trabajo para menores de edad hay que asistir a una notaría. Sin embargo, si se quiere hacer el trámite vía online, hay ciertas notarías que han habilitado el procedimiento por tal vía.
Requisitos
El requisito principal al momento de presentarse ante el notario, es la cédula de identidad vigente tanto del menor de edad, como de su representante legal. No obstante, la autorización no se podrá expedir si no se cumplen estos requisitos adicionales:
- El menor debe tener menos de dieciocho (18) y más de quince (15). Si tiene menos de esa edad, entonces, por norma laboral, no puede trabajar.
- Se necesita autorización expresa del representante. Si hay ausencia de representante, entonces se requiere un inspector de trabajo.
- Un menor de edad no puede firmar contratos para trabajos que puedan dañar su salud y desarrollo.
Formato de carta de autorización de trabajo para menor de edad
Al finalizar este párrafo, encontrarás un modelo de carta de autorización de trabajo para menor de edad para descargar.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta una carta autorización menor edad para trabajar?
Al tratarse de un tipo de declaración jurada, tiene un costo aproximado de $800 CLP.
¿Puede un menor de edad trabajar sin su autorización?
No puede hacerlo, ya que va contra la normativa de trabajo y es una actividad ilegal.
¿Cuánto dura una autorización de trabajo para menor de edad?
La duración depende del contrato de trabajo en sí.
¿Un tercero puede retirar la autorización?
Sí, siempre y cuando presente un poder amplio firmado ante notario.
Inicia el proceso Online para obtener el Autorización de trabajo para menor de edad
La norma laboral autoriza excepcionalmente a los menores de dieciocho años y mayores de quince a celebrar contratos de trabajo sólo para realizar trabajos ligeros que no perjudiquen su salud y desarrollo siempre que cuenten con autorización expresa del padre o madre.
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Requerimientos para sacar Autorización de trabajo para menor de edad
- Comparecencia personal del declarante con cédula de identidad vigente.
- Debe exhibir contrato de trabajo que desea anular. Comparecencia personal de la persona natural que entrega el poder, con cédula de identidad vigente.
- Presentar el certificado de anotaciones del vehículos del día.
- Comparecencia personal de quién declara con cédula de identidad vigente.
- Comparecencia personal del Padre o Madre con cédula de identidad vigente.
- Certificado de nacimiento
- Acreditar haber culminado educación media, estar cursando ésta o educación básica (ley del trabajo)
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